Rynek pracy zmienia się bardzo dynamicznie. Wynika to m.in. z szybkiego rozwoju technologii. Wiele czynności jest zautomatyzowanych i przebiega sprawniej, z drugiej strony potrzebni są specjaliści do obsługi narzędzi. Wybierając szkolenia czy to indywidualnie, czy dla pracowników, można zauważyć, że na przestrzeni lat ich oferta również się zmieniła. Profesjonalne kursy mają w jak największym stopniu odpowiadać bieżącym potrzebom. Jakie w związku z tym są tegoroczne trendy?
Szkolenia dopasowane do indywidualnych potrzeb
Obecnie szkolenia dla firm są tak różnorodne, że można z łatwością znaleźć takie, które pod każdym względem będzie odpowiadać potrzebom zarówno pracowników, jak i pracodawców. Dzięki temu można dopasować warsztaty, które sprzyjają rozwojowi i pozwolą zdobyć umiejętności niezbędne na danym stanowisku pracy. Przy większej liczbie uczestników, profesjonalne firmy szkoleniowe mogą modyfikować program zajęć, by był dostosowany pod kątem predyspozycji i potrzeb. Personalizacja szkoleń jest ceniona przez wielu przedsiębiorców, bo znajduje odzwierciedlenie w większym zaangażowaniu i efektywności pracy.
Nowoczesne metody szkoleniowe
Wspomnieliśmy, że na trendy szkoleniowe ma wpływ rozwijająca się technologia. Innowacyjne narzędzia i metody szkoleniowe są atrakcyjne dla uczestników i znacznie skuteczniejsze niż te, które stosowano dawniej. Popularnością cieszą się szkolenia prowadzone przez praktyków z danej dziedziny, gdzie wykorzystuje się case study, technologię VR i AR i inne rozwiązania zwiększające aktywność podczas zajęć. Odchodzi się natomiast od szkoleń, w których jedyną stosowaną metodą jest wykład teoretyczny.
Wzrost dostępności szkoleń przez e-learning
Oferty firm szkoleniowych są dostępne dla znacznie większej grupy odbiorców. Aby zapisać się na szkolenie, wcale nie trzeba mieszkać w bezpośredniej bliskości ośrodka szkoleniowego. W wielu przypadkach istnieje możliwość uczestnictwa w szkoleniach hybrydowych lub całkowicie zdalnych. Zajęcia online mogą odbywać się w czasie rzeczywistym lub za pośrednictwem platform e-learningowych. To prawdziwa rewolucja w dziedzinie szkoleń, bo nawet mieszkając na wsi lub w mniejszym mieście, można skorzystać z kursu odbywającego na drugim końcu Polski. Jest to też idealna propozycja dla osób, które stawiają na rozwój zawodowy, ale pracują na zmiany lub w godzinach uniemożliwiających uczestnictwo w zajęciach stacjonarnych.
Popularność szkoleń z nowoczesnych narzędzi i kompetencji miękkich
Analizując, które szkolenia cieszą się powodzeniem, widać duże zainteresowanie szkoleniami z nowoczesnych specjalistycznych narzędzi informatycznych. Obsługa pakietów biurowych, graficznych, AI to kilka przykładów. Z drugiej strony popularne są szkolenia poświęcone kształtowaniu kompetencji miękkich. Kontakt z klientem wygląda obecnie inaczej, co wymusza zdobycie nowych umiejętności. Tak samo zmieniła się struktura organizacyjna firm, gdzie część pracowników wykonuje obowiązki zdalnie. To wpływa na zmianę relacji wśród pracowników i wiąże się z innymi problemami niż kiedyś. Rozwiązywanie trudności wymaga od kierowników odpowiedniej wiedzy.
